Dibuang ke Sampah

Lovely Thuthu - Seperti yang diketahui semua orang, ini adalah masa-masa sulit. Tingkat pengangguran di Amerika Serikat telah melebihi 10 persen, dan orang-orang yang dua tahun lalu berlayar bersama sekarang menemukan diri mereka dalam kesulitan. Tagihan dan hipotek akan segera jatuh tempo, dan tampaknya tidak ada keberuntungan untuk menemukan pekerjaan dan kembali ke penghasilan yang besar.

Sepuluh tahun yang lalu saya menemukan diri saya dalam situasi yang sama. Saya telah kehilangan pekerjaan saya selama 12 tahun, dan sebagai seorang Ahli Kimia yang bekerja di disiplin Teknik, saya merasa tidak dapat bersaing Pembicaraan Sampahnya dengan insinyur dengan pengalaman luas dan pendaftaran profesional.

Namun, untunglah, saya bertemu dengan seorang pria yang membutuhkan mitra untuk membentuk perusahaan kepatuhan lingkungan. Saya bergabung dengannya dan mendapati diri saya memakai beberapa topi. Salah satu dari mereka sedang meninjau resume saat mereka masuk.

Dalam posisi itu, saya melihat beberapa resume yang sangat buruk dan saya menemukan 10 cacat yang akan menyebabkan resume dibuang untuk resume di bawahnya. Inilah yang Anda butuhkan agar resume Anda dibuang ke tempat sampah:

1) Cetak di atas kertas flamboyan dan tidak profesional. Jadikan pink, oranye atau hijau, atau, cetak saja di kertas printer biasa sehingga terlihat seperti sesuatu yang Anda buang di waktu luang. Itu termasuk menggunakan font yang aneh Penyewaan Tempat Sampah dan kreatif.

2) Tulis surat lamaran yang sangat membosankan dan biasa yang mengatakan, pada intinya, "Silakan lihat resume saya". Jangan mencoba mendemonstrasikan dengan cepat dan ringkas mengapa Anda adalah individu terbaik untuk pekerjaan itu dan mengapa Anda antusias tentangnya.

3) Jangan memberikan pernyataan obyektif, dan jika Anda melakukannya, jangan sebutkan pekerjaan itu. 'Dengan begitu pengulas tidak akan tahu apa tujuan Anda, atau apakah itu ada hubungannya dengan posisi terbuka.

4) Jangan berbicara tentang pencapaian jual Tong Sampah Fiber Single Anda. Jangan secara spesifik menunjukkan apa yang Anda lakukan secara unik untuk menguntungkan perusahaan Anda saat ini atau sebelumnya dan bagaimana hasilnya menguntungkan mereka. Nyatakan apa sebenarnya tugas Anda dan serahkan sisanya pada imajinasi pengulas.

5) Tunjukkan bahwa Anda bukan pemain tim atau bekerja dengan baik dengan orang lain. Bicaralah hanya tentang apa yang Anda lakukan, pastikan itu terdengar sombong, dan jangan menyebut siapa pun yang bekerja dengan Anda untuk menyelesaikan tugas Anda.

6) Tulis setidaknya 5 halaman atau lebih, tanpa henti membaca detail teknis yang menyiksa dari setiap pekerjaan yang Anda miliki. Orang HR senang membaca resume yang terlihat seperti Novel Amerika Hebat, dan semakin terpesona semakin lama. (Buatlah tidak lebih dari 2 halaman. Kemungkinan besar mereka tidak akan melewati halaman 1).

7) Jika Anda memiliki pengalaman yang tidak terkait langsung dengan pekerjaan yang Anda lamar, jangan mencoba mencari cara untuk membuatnya berlaku. Ucapkan saja. Pengalaman adalah pengalaman dan bagaimana dengan itu?

8) Jangan mencoba membuat celah kerja berlaku untuk posisi tersebut. Sebutkan tidak ada usaha yang Anda lakukan selama periode-periode ini untuk mempersiapkan diri dan mengikuti perkembangan profesi Anda atau mempersiapkan diri untuk posisi berikutnya (Pastikan untuk membuat pernyataan yang menyedihkan di suatu tempat: "Periode Pengangguran").

9) Ketika Anda mendaftar pendidikan Anda, jika Anda memiliki gelar atau pengalaman yang jauh lebih tinggi daripada persyaratan pekerjaan, jangan mencoba menunjukkan antusiasme untuk pekerjaan yang jauh lebih rendah daripada tingkat keterampilan yang Anda miliki. Jangan memberi mereka gagasan bahwa Anda ingin mengambil posisi yang lebih rendah, atau bahwa Anda akan puas dengan gaji yang lebih rendah dan siap untuk berkontribusi pada perusahaan dan bekerja untuk itu untuk waktu yang lama.

10) Tidak menunjukkan antusiasme terhadap pekerjaan yang telah Anda lakukan atau pekerjaan yang Anda lamar. Faktanya, cara terbaik untuk membuat resume Anda dilempar adalah dengan tidak menyebutkan posisi yang Anda lamar. Lagi pula, kualifikasi Anda sangat mempesona sehingga Anda tidak perlu melakukannya, bukan? Perusahaan harus mempekerjakan Anda atas dasar mereka saja.

Ingat, dalam iklim pekerjaan ini, staf Sumber Daya Manusia memiliki setumpuk resume di mejanya yang mungkin terlihat seperti Gunung Everest versi kecil. Saat dia mendaki gunung itu, dia mencari kombinasi antusiasme, profesionalisme, dan kualifikasi.

Dari semua ini, antusiasme membuat semua perbedaan. Seorang pemberi kerja akan mempekerjakan seorang karyawan yang antusias dengan kualifikasi yang lebih sedikit daripada karyawan yang lebih memenuhi syarat tetapi tampaknya tidak bersemangat tentang hal itu.

Resume yang dia pilih akan menjadi salah satu yang menonjol dari kerumunan. Jika Anda telah menghindari kesalahan yang saya sebutkan di sini, dan resume Anda; melompat dari tumpukan dan ke pangkuannya, Anda akan mendapatkan panggilan telepon itu.

Kemudian Anda dapat menunjukkan secara langsung apa yang telah Anda sampaikan dalam resume Anda bahwa Anda adalah orang terbaik untuk pekerjaan itu, dan Anda antusias untuk mulai bekerja.